Последни новини
Home / Казуси (page 24)

Казуси

За възнагражденията от авторски договори не се дължат осигуровки

Ива БАЛАШЕВА, юрист КАЗУС: Работя по безсрочен трудов договор в една фирма. След нова година ръководителите й настояват служителите да променят трудовите си договори по следния начин – една част от правоотношението да остане по трудов договор, но срещу заплащане в размер на минималната работа заплата. А останалата част да …

Още »

Администрацията няма право да „занулява” отпуски

 Завеждането на дело за неплатени обезщетения от  неползвани годишни почивки прекъсва 2-годишната им погасителна давност.   Лилия ХРИСТОВСКА „ Фирмата, в която работех дълги години фалира. Трудовите ни договори бяха прекратени поради частична ликвидация, но не бяха изплатени обезщетения за неползвани отпуски от 2013 г. и 2014 г. От администрацията …

Още »

Пенсиониране през 2016 г.

Автор Атанас Йорданов Казус: Разбрах, че пак се увеличава възрастта за пенсиониране. През август 2016 г. навършвам 64 години. Към декември 2015 г. имам натрупан 37 години и 9 месеца осигурителен стаж от трета категория и работя по трудов договор. Кога ще мога да се пенсионирам? Налага ли се да …

Още »

За еднократна работа се сключва граждански, а не трудов договор

Величка Микова, юрист Въпрос: Може ли служител да работи само когато му възложа работа при нефиксирано работно време и възнагражданиет, според изработетеното.  Възможно ли е да назнача на трудов договор такъв служител и ако да съгласно кои членове от Кодекса на труда (КТ)? Отговор: След като внимателно се запознахме със запитването, …

Още »

Две или четири надници за работа по Коледа

 Автор Defatolegal  Паднах се на смяна по график на Коледа- петък. Наложи се обаче да работя и в събота,  без да съм дежурен по график.  Какво увеличение следва да ми се заплати за работа през тези два дни? Пита Р. Петров от София За празника на Коледа в петък  следва …

Още »