DeFakto.bg DeFakto.bg
Изтече времето на богатите клошари – собственици, работодатели вече няма да прехвърлят фирмите си на лица, които нямат средства да ги развиват
Главната инспекция по труда ще може да сезира съда при неизплатени заплати на работници и след прекратяване на трудовите правоотношения, решиха окончателно народните представители с поправки в Кодекса на труда. В последния момент депутатите скъсиха срока за началото на новото правомощие и инспекцията ще се задейства от 31 март 2018 г, вместо от 1 юли догодина.
Задължението за заплащане на неплатените възнаграждения, ще важи и работници и служители на трудов договор с прекратени трудови правоотношения до три години преди смяната на собствеността на предприятието.
По този начин на практика работничките от Дупница, шивачките от Ветрен, работниците от русенската корабостроителница, служителите в една голяма търговска верига, тези в един телеком, ще могат да си получат заплатите, които им се дължат от техните работодатели, обяви Мая Манолова след поправките.
Една от най-големите победи на омбудсмана и Пламен Димитров(КНСБ), които на 20 април 2017 г. внесоха пакет от предложения за промени в трудовото законодателство, е че идеите им бяха възприети и де факто „размразиха“ Фонда за гарантиране на вземания на работници от фалирали предприятия, от които занапред работниците ще могат да получават вземанията си.
Решено бе също работодателите, които дължат възнаграждения и обезщетения на работниците си, да не могат да участват в процедури по обществени поръчки като изпълнители и подизпълнители.
Недобросъвестните работодатели вече няма да могат да прехвърлят фирмата си на трето лице, което няма възможност да я развива.
Създава се ново условие за неплатежоспособност, а именно – когато не са изплатени трудови възнаграждения на най-малко 1/3 от работниците. В този случай вече ще е налице условие за обявяване на предприятието в неплатежоспособност по искане на Главната инспекция по труда.
Крум Зарков (БСП) по време на дебата заяви, че преди 6 месеца са приели закона на първо четене и след много работа комисията „днес предлага един качествен текст, който трябва да бъде подкрепен”.
„Поставя се сериозна преграда пред недобронамерената техника на недобросъвестен работодател да прехвърли фирмата, която не е изплатила своите задължения на трето лице, което очевидно няма възможности да поеме тези задължения и да развива фирмата – т.нар прехвърляне на клошар. Това вече няма да бъде възможно или поне не толкова толкова лесно“, каза Зарков. „Ще подкрепим този текст и се обръщаме с апел нека всеки в своя район възможно най-много да оповести тези промени, за да може хората да търсят правата си. Натоварваме инспекцията по труда с доста задължения“,добави той.
Павел Шопов от „Обединени патриоти“ коментира, че е имало сблъсъци, много противоречия, но резултатът е изключително положителен. Излизам да изкажа още веднъж задоволството си и да призова всичко и за в бъдеще да решаваме проблемите по този начин“, каза още депутатът.
Омбудсманът Мая Монолова бе двигател на трудните промените, но народните представители, макар и не без спорове, приеха да бъдат поправени явни несправедливости спрямо по-слабата страна в трудовите правоотношения. Днес, критиките отстъпиха място на поздравленията за съвестна работа. Те се отнасят и за председателя на социалната комисия Хасан Адемов.
